Wat wij vragen

Opleiding

HBO

Wat wij bieden

Vacaturebeschrijving

Wil jij als ervaren financieel adviseur in een tijdelijke rol van 6 maanden de financiële processen van De Rooi Pannen optimaliseren? Lees dan snel verder!

• Creëren van een uniforme Administratieve Organisatie en Interne Controle (AO IC) voor Horeca scholen in Tilburg, Eindhoven en Breda;
• Gebruikmaken van het Reflex software systeem voor financiële beheersing van goederenbewegingen;
• Afstemming met managers, medewerkers en studenten voor een gestroomlijnde AO IC;
• Focus op inkoop, opslag, productie, verkoop en verzamelfacturen voor externe gasten;
• Implementeren van een lean proces door middel van documentstudie, interviews en groepsinterviews;
• Optimaliseren van financiële processen gedurende een tijdelijke inhuurperiode van 6 maanden.

• Jij bent een ervaren financieel adviseur met HBO-niveau;
• Je hebt expertise in LEAN en/of AO IC, inclusief interviews, vastlegging en verbandscontrole;
• Bij voorkeur heb je kennis van het Reflex software systeem;
• Je hebt een proactieve aanpak en het vermogen om effectief af te stemmen met diverse stakeholders;
• Beschikbaarheid voor een tijdelijke inhuurperiode van 6 maanden (startdatum z.s.m.);
• Snel inzetbaar om het financiële beheersysteem van Horeca scholen in Tilburg, Eindhoven en Breda te optimaliseren.

Je zult werken binnen het dynamische en educatieve kader van De Rooi Pannen, specifiek op de Horeca scholen in Tilburg, Eindhoven en Breda. Hier krijg je de kans om een significante impact te hebben door een uniforme Administratieve Organisatie en Interne Controle te implementeren, ondersteund door het Reflex software systeem. Je wordt onderdeel van een team dat zich richt op het optimaliseren van financiële processen en het bevorderen van efficiëntie in de goederenbeweging binnen het horeca management systeem.

• Een salaris van €3431 tot € 5078/ schaal 10, cao MBO;
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris;
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen;
• Pensioenopbouw vanaf dag 1;
• Een eindejaarsuitkering;
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen.

Reageer op deze vacature via de sollicitatieknop. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Elke van Kessel of Remco Peggen op via 0492-50 66 45 of stuur een e-mail via flexonderwijs@driessen.nl.