Senior Business Analyst

Weet jij hoe het voelt om echt van onschatbare waarde te zijn? Onze business analisten wel.

Als onze nieuwe Senior Business Analist functioneer je als spin in het web tussen de business afdelingen en de afdeling IT.

De functie

Je belangrijkste activiteiten als Senior Business Analist zijn het voorzien, onderkennen en vertalen van de behoeftes van Marel Lichtenvoorde naar bruikbare oplossingen, inclusief het implementeren van deze oplossingen. Slimme toepassing van IT is hierbij essentieel. In deze functie ben je ondersteunend op het gebied van het inrichten en verbeteren van de bedrijfsprocessen. Je functioneert hierbij als spin in het web tussen de Business Units en de afdeling IT (lokaal en corporate).

Wat je gaat doen

Je wordt onderdeel van een multidisciplinair team van 9 IT professionals waarvan het grootste deel in Lichtenvoorde werkt. Het team is als onderdeel van de corporate Marel IT organisatie (150 medewerkers) verantwoordelijk voor het applicatie landschap dat in de Europese regio in gebruik is. Je gaat zorgen voor concrete verbetering van de bedrijfsprocessen binnen Marel met behulp van de beschikbare IT-oplossingen en/of door eigen oplossingen met het team te ontwikkelen. Het omvat een analyserende, adviserende en begeleidende functie. Je bent dagelijks bezig met:

  • Het analyseren van de behoeftes van de business om deze vervolgens naar bruikbare oplossingen te vertalen.
  • Sparren met collega’s in de business, de vraag achter de vraag proberen te begrijpen, en IT-verzoeken challengen, om zodoende de beste oplossingen voor Marel te vinden.
  • De behoeftes verwerken tot een ontwerp met uitgewerkte specificaties, die je met zowel de business als met jouw IT-collega’s afstemt.
  • Ondersteunen van het inrichten, implementeren en opleveren van de IT-oplossingen.
  • Onderdeel van de functie (25%) is het plannen, begeleiden en bewaken van individuele IT-projecten met het oog op de IT Road Map.

Wie ben jij?

We moedigen elk van onze meer dan 7000 werknemers aan om hun unieke zelf naar het werk te brengen en streven ernaar dat iedereen zich erkend en gewaardeerd voelt en vrij is om zijn potentieel te verkennen. We zetten ons in om een inclusieve cultuur te creëren en verwelkomen nieuwe collega's van alle rangen en standen. Je herkent in jezelf het volgende:

  • Je hebt een afgeronde HBO/WO opleiding, bij voorkeur richting Bedrijfskundige informatica of Informatiekunde.
  • Je bent in staat om in korte tijd grondige kennis op te bouwen van bedrijfsprocessen.
  • Je hebt een proactieve en professionele werkhouding en je hebt kwaliteit en (interne) klantgerichtheid hoog in het vaandel staan.
  • Je kunt tot hoogwaardige analyses en verbetervoorstellen komen.
  • Je hebt ervaring met het runnen van (grote en kleine) projecten c.q. het werken in projectteams met verschillende disciplines.
  • Je beschikt over de nodige relevante werkervaring (minimaal 5 jaar).
  • Je hebt affiniteit met bedrijf breed ingezette IT-systemen, zoals ERP, CRM, PDM/PLM en CAD.
  • Je werkt agile, communiceert makkelijk, bent enthousiast en initiatiefrijk.
  • Je communiceert gemakkelijk mondeling en schriftelijk in het Engels. Andere vreemde talen zoals Duits of Spaans zijn een pré.

Wat levert het jou op?

Er gaat niets boven het gevoel wanneer je iets zinvols doet voor de kost. Maar thuiskomen van het werk wetende dat je een verschil hebt gemaakt is slechts een van de geweldige dingen die je kunt ervaren bij Marel. Je kunt verwachten:

  • Een baan waar je vanuit jouw rol met alle facetten van een groot productiebedrijf in aanraking komt en jouw steentje aan kunt bijdragen.
  • Een prettige werksfeer in een divers IT-team binnen een internationaal bedrijf waar de regionale mentaliteit nog steeds merkbaar is.
  • Vrijheid om initiatief te nemen en een echte impact te maken in een groeiend wereldwijd bedrijf.
  • Erkenning voor jouw prestaties in een omgeving van vertrouwen en respect met ruimte om te verkennen en te falen.
  • Eindeloze mogelijkheden om te blijven leren via trainingen of met behulp van ons unieke MyCampus platform, toegang tot Linkedin Learning en het taalplatform Busuu
  • Een geweldige cultuur met flexibele werktijden, carrièregroei- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Wij bieden

Werken bij Marel betekent werken bij een multinational met volop kansen om jezelf te ontwikkelen, verantwoordelijkheid te nemen en initiatief te tonen. Wij bieden een uitdagende baan met een representatief basissalaris, aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden in een internationale sfeer die de visie van het bedrijf ondersteunt, en belichaamt de kernwaarden van Marel: Eenheid, Innovatie en Uitmuntendheid.

Visie en Waarden van Marel

Samen met onze klanten transformeren we de manier waarop voedsel wordt verwerkt. Onze visie is een wereld waarin kwalitatief voedsel duurzaam en betaalbaar wordt geproduceerd. De kernwaarden van Marel zijn Eenheid, Innovatie en Uitmuntendheid.

Wie zijn wij?

Wij zijn wereldwijd dé specialisten in transformatie, innovatie en inspiratie. Onze missie? Het leveren van software, machines, systemen en oplossingen die voedselverwerkers een voorsprong geven en optimaal gebruik maken van de nieuwste technologieën, zoals digitalisering, automatisering en robotica. Gedreven door onze passie om te voldoen aan de groeiende vraag naar kwalitatieve proteïne, creëren wij baanbrekende oplossingen die ten goede komen aan de wereldwijde bevolking.

Marel wil bijdragen aan een wereld waar kwalitatief hoogwaardig voedsel op een betaalbare en duurzame manier wordt geproduceerd. Marel heeft wereldwijd ca. 7000 medewerkers, een kantorennetwerk op 6 continenten en meer dan 100 agenten en/of distributeurs.

Interesse?

Als je op zoek bent naar een baan bij een internationaal bedrijf met een geweldige cultuur, flexibele werktijden, carrièremogelijkheden en ontwikkelingskansen, ben je op het juiste adres!

Als je meer informatie wilt over de functie, neem dan contact op met onze Talent Acquisition Specialist Maarten Krepel of stuur een berichtje via maarten.krepel@marel.com .

Houd er rekening mee dat we voor deze functie geen kandidaten in aanmerking nemen die zijn voorgedragen door wervingsbureaus.

#LI-MK1

#J-18808-Ljbffr

Anderen bekeken ook