Ben jij de financieel expert die wij zoeken? Vind jij het belangrijk om onderdeel te zijn van een organisatie die zich richt op positieve gezondheid en herstel voor onze cliënten? Wil jij daar indirect aan bijdragen en ben jij de kartrekker en senior die wij zoeken op het gebied van financiële administratie? Dan is dit de plek voor jou! Reinier van Arkel

Reinier van Arkel zet zich al meer dan 58

2

jaar in voor het herstel van mensen met een ernstige psychische aandoening in en rondom Den Bosch. We bieden kwalitatief hoogwaardige zorg bij herstel en inclusie. Ook voelen we ons verantwoordelijk voor het voorkomen van ernstige psychische aandoeningen. We doen dat samen met cliënten, hun naasten en in netwerkverband met onze partners in Noord-Brabant en omgeving. Reinier van Arkel behandelt op jaarbasis ongeveer 14.000 unieke cliënten. Er werken – in zelforganiserende zorgteams en ondersteuning – ca. 1.700 medewerkers en 300 vrijwilligers. Team Financiële Administratie bestaat uit

vijf

collega

’s en

dragen zorg voor de correcte afwikkeling van

bijna 30.000 in- en uitgaande betalingen

per jaar. Na

onze

overgang naar

het systeem

AFAS per 1 januari 2024 zetten wij met jou de volgende stap om onze werkprocessen en

financiële

administratie naar het

volgende niveau te tillen

. Jouw uitdaging als Senior Financieel Administrateur Als

S

enior

Financieel

A

dministrateur

ver

zorg je samen met het team een tijdige, correcte en volledige financiële administratie.

Je hebt hierbij een coördinerende rol binnen de afdeling en adviseert

de manage

r, collega’s en team planning & control

.

Je ontwikkelt

en

verbetert

procedures

binnen

de financiële administratie. Je neemt deel aan interne projecten en levert vakinhoudelijke input. Je waarborgt een correcte gegevensverwerking in

het systeem

AFAS en je bent

mede-

aanspreekpunt voor de accountant. In- en extern verstrek je informatie, adviseer je en stel je periodieke overzichten op, inclusief levering van gegevens voor de jaarrekening aan de afdeling

planning &

control.

Daarnaast

ondersteun je de

BTW aangiftes

en

he

b je

kennis van verzekeringen. Als senior

administrateur

ben je tevens

superuser

van

AFAS en

ben je leergierig je hierin

verder

te ontwikkelen. Jij bent een collega die punctueel

en sociaalvaardig

is

; anticipeert

op interne en externe ontwikkelingen; analytisch

en nauwkeurig

is

: je bent in staat probleemoplossend te handelen door een vraagstuk vanuit verschillende invalshoeken nauwgezet te bekijken; nieuwsgierig

en leergierig

is

en bereid

is

de mogelijkheden binnen jouw vakgebied te onderzoeken; een

stevige persoonlijkheid

heeft en

die optimistisch, enthousiast en energie gevend is; Wat vragen we van jou? E

en

hbo

/bachelor

opleiding op financieel gebied

; R

uime

ervaring op een financiële administratie

; Kennis van

AFAS

is een pré

(

superuser /

ondersteunen applicatiebeheer)

. Wat bieden we jou?

Wij bieden jou een trotse, innovatieve en kwaliteit gedreven organisatie waar wij met passie bezig zijn met ons vak. Een cliëntgerichte organisatie waarbinnen jij samen met je collega’s, ieder vanuit zijn of haar specialisme, belangrijk werk doet en waarin je volop mogelijkheden krijgt om te leren. Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling. De functie is voor 24 tot 36 uur per week, afhankelijk van jouw wensen

. Je krijgt afhankelijk van opleiding en ervaring een salaris in schaal FWG 45: min. €2.8770 – max. €3.863 of schaal

FWG 50: min.

€

3.218

– max.

€

4.263

bruto per maand

volgens cao GGZ o.b.v. 36 uur. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je deels zelf kunt samenstellen

bij

FiscFree

. Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn J

aarlijks 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering Oog voor jouw persoonlijk profiel, voor jouw behoeften en ambities. Een informele en collegiale werksfeer

. Solliciteren?

Leuk, stuur je sollicitatie in door te reageren via de solliciteerbutton! Meer weten

?

Neem dan contact op met Joost de Boer, Manager Financiën & Control, telefoonnummer 06 4110 2784, e-mail

j.de.boer@reiniervanarkel.nl

. Een vast onderdeel van het selectieproces is een referentiecheck.Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt.Bij de werving en selectie van kandidaten voor deze functie houden wij ons aan het interne doelgroepenbeleid, zoals vastgesteld in het ‘Beleidskader voor Werving en Selectie’.

#J-18808-Ljbffr