Concerncontroller 32-40 uur per week Standplaats: Groningen Sluitingsdatum: 24-03-2024

Samen met onze partners in de regio leiden wij onze studenten op tot goede vakmensen, tot maatschappelijk betrokken burgers, maar vooral tot mensen die weten wie ze zijn en wat ze kunnen. Dit doen we bij voorkeur in een praktische leeromgeving, waar we samen onze studenten opleiden voor de beroepen van de toekomst. Met ons onderwijs bieden wij oplossingen voor betekenisvolle vraagstukken in de samenleving, bijvoorbeeld als het gaat om duurzaamheid of vitaliteit. Samen met onze studenten zetten wij ons in voor een betere wereld. Hierin zijn we goed en streven we naar excellent. We zijn trots op de sfeer en de begeleiding van de studenten in ons ROC. Studenten kiezen bewust voor het Alfa-college omdat ze zich door die sfeer en begeleiding thuis én gezien voelen. Het gaat bij ons niet alleen om het leren van onze student. Ook je eigen leren als medewerker staat centraal: samen ondernemend leren, van en met elkaar. Wij vinden het belangrijk dat jij je voortdurend ontwikkelt, vakinhoudelijk maar ook op persoonlijk vlak. Wil jij samen met ons vormgeven aan de toekomst van circa 14.500 studenten? En spreken onze kernwaarden verbinden, vertrouwen en ondernemen jou aan? Dan zoeken we jou! Wij hebben een vacature voor een Concerncontroller (0,8 - 1,0 fte) Standplaat s: Groningen Als concerncontroller binnen het Alfa-college ligt er een mooie uitdaging op je te wachten! Jij gaat bouwen aan de verdere kwaliteitsverbetering op het gebied van sturing en monitoring van de P&C cyclus (Alfa-Kompas), de strategische koers en ons concernbeleid. Dit doe je uiteraard niet alleen. Je werkt nauw samen met onze business controllers en collega's van de afdeling Bedrijfsvoering. Je geeft leiding aan de afdeling Bestuursadvies en Control (in totaal negen medewerkers). De functie van concerncontroller is binnen het Alfa-college gepositioneerd volgens het ‘Three Lines Model’ van het IIA. Je bent een onafhankelijke adviseur én gesprekspartner van het College van Bestuur (CvB) en Raad van Toezicht (RvT). Je adviseert en ondersteunt hen proactief over concern brede beleidsvorming en strategieontwikkelingen (waaronder de vorming van twee nieuwe campussen) en rapporteert over de voortgang van de realisatie van de strategische koers. Daarnaast liggen in deze functie de nadruk van je werkzaamheden op de volgende aspecten: je signaleert alle relevante in- en externe ontwikkelingen die van invloed zijn op het gebied van governance, (onderwijs)kwaliteit en wet- en regelgeving; je bent op concernniveau verantwoordelijk voor het proces van maken, monitoren en beoordelen van afspraken, resultaten en voor het doen van verbetervoorstellen; je maakt in nauwe samenspraak met de corporate controller de kaders voor het proces van opstellen van de beleidsrijke (meerjaren)begrotingen en bewaakt de integraliteit van de (meerjaren) begrotingen in relatie tot de strategische beleidsvoornemens; je bent aanjager van het proces van risico- en compliance management en zorgt ervoor dat strategische risicoanalyses onderdeel uitmaken van de planning- en control cyclus en hebt hierin een toetsende, controlerende en adviserende rol. Je bewaakt de naleving van wet- en regelgeving; je stelt het interne auditplan op, hebt periodiek afstemming over het auditplan, voert of laat audits uitvoeren (zowel onderwijsaudits, Bedrijfsvoering als op het functioneren van het risicomanagement) en adviseert het College van Bestuur op basis van de bevindingen.

Wat breng je mee? Je bent sensitief en hebt goed ontwikkelde sociale voelsprieten. Je bent iemand die samenwerking aan een gemeenschappelijk belang voorop heeft staan en beschikt over een groot verantwoordelijkheidsgevoel en daadkracht. Zo weet je met gevoel voor relaties mensen in beweging te brengen en zaken voor elkaar te krijgen.

Verder: heb je een relevante wo-opleiding, bijvoorbeeld bedrijfskunde of economie. Een afgeronde RC-opleiding is een pre; heb je een resultaatgerichte en data-driven manier van werken; beschik je over aantoonbare ervaring en scholing op het gebied van verandermanagement; beschik je over kennis van en inzicht in management accounting en control, bij voorkeur binnen de context van een grote(re) en complexe (onderwijs)organisatie; heb je ervaring in soortgelijke rol, waarbij je een moderne blik en visie op de invulling van control in de organisatie hebt toegepast.

Wat kun je van ons verwachten? Een veelzijdige en uitdagende baan, met veel ruimte voor eigen inbreng, in een ambitieuze organisatie die, samen met onze partners, volop in beweging is! Je ontvangt een salaris met een maximum van € 7.024, - (excl. 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%) bij een fulltime aanstelling (schaal 13, cao mbo), afhankelijk van ervaring, kennis en kunde. We bieden je in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar. Verlenging dan wel omzetting naar een vast dienstverband is aan de orde indien je de rol naar tevredenheid invult en wanneer jij natuurlijk ook tevreden bent. Verder ontvang je een 13e maand, is er een aantrekkelijke sportregeling, thuiswerkregeling, fietsregeling, korting op je aanvullende ziektekostenverzekering en meer. Lijkt het je wat? Wil je meer informatie over deze functie, neem dan contact op met Marga Hids (directeur bedrijfsvoering) via m.hids@alfa-college.nl. Graag ontvangen we jouw motivatiebrief met curriculum vitae uiterlijk 24 maart via het online sollicitatieformulier op deze site. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

#J-18808-Ljbffr